Empirische Arbeitsforschung online!

Die neue Online-Zeitschrift Empirische Arbeitsforschung dient der schnellen und offenen Verbreitung aktueller und hochwertiger Forschung aus der Arbeits- und Organisationswissenschaft. Herausgeber sind Michael Dick (Magdeburg) und Theo Wehner (Zürich). Die ersten beiden Ausgaben behandeln virtuelle Kommunikation und Evaluation von Wissensmanagement und sind jetzt erschiene

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